Proporcionar a todo el personal la formación e información necesaria sobre los riesgos laborales y las medidas de prevención de su puesto de trabajo. El primer gran objetivo de la condición 31/1995 es la progreso continua de las condiciones laborales. Para ello, promueve la identificación, evaluación y control de los https://bookmarklethq.com/story19874650/la-regla-2-minuto-de-investigaci%C3%B3n-de-accidentes