Los criterios de rendimiento son la narración para conocer las relaciones de dependencia jerárquica Interiormente de la ordenamiento, la cantidad y los tipos de puestos. Previo a la entrevista, el analista elabora una serie de preguntas y temas a tratar con el empleado para no olvidar ningún punto importante. Es https://rogerd736tqf9.mywikiparty.com/user